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CUOTA DE INSCRIPCIÓN
495 € + IVA para socios
620 € + IVA para no socios
ISO 45001 es la norma internacional que establece los requisitos para implantar y mantener un sistema de gestión de la seguridad y salud en el trabajo (SST), proporcionando un marco para prevenir lesiones y deterioro de la salud, gestionar riesgos y mejorar el desempeño en SST de forma continua.
La auditoría interna es un mecanismo de verificación y aprendizaje: sirve para comprobar, con evidencia objetiva, si el sistema cumple los requisitos de ISO 45001 y los propios de la organización, y si además se aplica eficazmente. Por ello, la norma exige que se planifique y ejecute un programa de auditorías internas a intervalos planificados, cuyos resultados se comunican y se utilizan para priorizar mejoras, corregir desviaciones y fortalecer el control operacional.
La metodología y buenas prácticas para planificar y realizar auditorías de sistemas de gestión se apoyan, de forma general, en las directrices de ISO 19011 (principios, competencia, programa y realización de auditorías)
Objetivos
- Interpretación de la norma y criterios de auditoría
- Interpretar los requisitos de ISO 45001 desde un enfoque auditor y conocer criterios de auditoría.
- Identificar elementos/procesos auditables del SG-SST y su evidencia asociada.
- Metodología de auditoría (ISO 19011)
- Aplicar las directrices de ISO 19011 (principios, programa y realización de auditorías).
- Comprender el enfoque basado en procesos y el enfoque basado en riesgos aplicado a auditorías.
- Planificación y preparación
- Planificar la auditoría (objetivo, alcance, criterios, plan, muestreo y documentos de trabajo).
- Preparar la auditoría mediante revisión de información/documentación y checklist.
- Ejecución
- Conducir las actividades de auditoría (entrevistas, verificación de evidencias, reuniones).
- Resultados, informe y seguimiento
- Identificar y documentar hallazgos, incluyendo no conformidades, y elaborar el informe.
- Realizar el seguimiento y verificar el cierre/eficacia de acciones correctivas.
- Rol y competencia del auditor
- Comprender roles/responsabilidades del auditor y criterios de competencia.
Destinatarios
- Responsables de Seguridad y Salud / PRL (HSE Manager, Técnico/a PRL, coordinadores/as).
- Integrantes del equipo de implantación/mantenimiento del sistema ISO 45001.
- Personal designado como auditor interno dentro del programa de auditorías (por procesos/áreas).
- Responsables de sistemas integrados (Calidad/Medioambiente/SST) y mandos que deban supervisar la conformidad del sistema.
- Consultores/as o personal de soporte que participe en auditorías.
Nota: Se considera necesario tener conocimientos previos sobre ISO 45001 para un buen desempeño del curso
Contenidos
MÓDULO 1. Introducción
MÓDULO 2. Directrices de auditoría aplicables (ISO 19011)
2.1. Los 7 principios generales de las auditorías
2.2. Directrices del programa de auditoria/s
2.3. Directrices sobre la ejecución de auditorías
MÓDULO 3. ISO 45001 “en clave de auditoría”
3.1. Criterios auditables
3.2. Evidencias más usuales
3.3. Integración del enfoque de cambio climático en la lógica del sistema
MÓDULO 4. Planificación y preparación de la auditoría
4.1. Definición de: Objetivos, alcance y criterios
4.2. Elaboración del plan de auditorías
4.3. Establecimiento de muestreo
4.4. Revisión documental previa y preparación de checklist / documentos de trabajo
MÓDULO 5. Ejecución de la auditoría
5.1. Reunión de apertura
5.2. Entrevistas
5.3. Verificación en campo
5.4. Registro de evidencias
MÓDULO 6. Hallazgos y cierre
6.1. Hallazgos, clasificación
6.2. Redacción de observaciones, no conformidades y oportunidades de mejora
6.3. Informe
6.4. Reunión de cierre
6.5. Seguimiento de acciones. PAC
MÓDULO 7. Caso práctico integrado
Formador:
Jose Luis Barral Campillo

Técnico Superior de Prevención de Riesgos Laborales, especialista en diseño e implantación de sistemas de gestión de PRL, formador, auditor y consejero de seguridad para el transporte de mercancías peligrosas por carretera.
FORMA DE PAGO
Esta formación cumple los requisitos necesarios para poder ser bonificada a través de la Fundación Estatal para la Formación en el Empleo-FUNDAE. El Club puede realizar las gestiones de los inscritos que así lo soliciten.
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