OKR es una metodología de Gestión por Objetivos enfocada en los Resultados. 

Focaliza los esfuerzos de los equipos en los mismos puntos clave y evita su dispersión, definiendo objetivos que ayudan a establecer metas claras y medibles.

Esta metodología basa su funcionamiento en dos elementos, los Objetivos y los Resultados Clave, que ayudan a responder a las preguntas ¿Hacia dónde queremos ir? y ¿Cómo saber si ya hemos llegado?

Los OKR nos pueden ayudar a lograr una cultura de empresa sólida y capaz de adaptarse a los cambios.

Fomentan en toda la organización la transparencia, la responsabilidad, el alineamiento, el trabajo en equipo y el liderazgo.

• Principios y metodología de los OKR´s
• Fundamentos de los OKR´s (Objetivos y Resultados Clave).
• Diseñando buenos OKR´s
• El Ciclo OKR´s
• OKR´s Intermedios y avanzados

Esta formación podrá ser bonificada por la Fundación Estatal para la Formación en el Empleo (FUNDAE), sólo si las gestiones las realiza el Club Asturiano de Calidad. NOTA: bonificación parcial.