GRUPO DE TRABAJO CIOS
PEOPLE: Talento, nuevos modelos de trabajo, cambio cultural
Modelos y Sistemas de Gestión

CONCLUSIONES DE LA REUNIÓN
En esta reunión de trabajo, nuestro grupo de CIOS ha trabajado sobre talento, nuevos modelos de trabajo y cambio cultural, y se sacaron conclusiones tan interesantes como que al llevar a cabo cualquier tipo de cambio en la empresa pero sobre todo en digitalización es muy importante focalizarse en qué es lo que queremos y buscamos ya que existen tantas visiones como personas y trabajadores en la empresa y esto puede provocar que se ramifiquen las posibles acciones ejecutar y no se lleve a cabo el cambio de forma satisfactoria.
En este encuentro, en el que contamos con la participación de COGERSA, BANKINTER y VACIERO, se trabajo sobre la importancia de que la organización ejecute o dinamice bien los cambios y la introducción de la digitalización. La transformación no entiende de jerarquía y es muy importante mantener la cultura organizacional para que los cambios se hagan efectivos más rápido y con mejor y mayor acogida. Si no ser hace participe a a la gente es muy complicado que el plan de transformación evolucione.

AGENDA
13:30 | Apertura de la reunión y presentación de los asistentes |
13:40 |
Exposición de temas y debate |
15:30 | Despedida |
Sobre los Grupos de Trabajo del Club
Son la herramienta principal mediante la cual los socios del Club comparten sus retos, intercambian experiencias, aprenden entre sí o diseñan soluciones colaborativas. Además, toda la información compartida en los grupos de trabajo reúne las preocupaciones y retos de los responsables de distintas funciones de la empresa, contribuyendo a generar una información muy útil para el adecuado diseño de actividades y proyectos del Club de Calidad. Puedes ver más información sobre nuestros grupos de trabajo en el siguiente enlace.
NORMAS DE LOS GRUPOS DE TRABAJO
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