En el marco de las actividades que el Club de Calidad lleva a cabo en colaboración del Instituto Asturiano de Prevención de Riegos Laborales para la sensibilización en materia de Prevención, en concreto para la comunidad de Empresas Certificadas [...]
Las empresas aceleran su respuesta ante los retos y oportunidades de la transición verde Forética ha presentado un kit básico empresarial para la transición justa en el empleo verde, elaborado en el marco del proyecto ‘Jobs 2030’, orientado a [...]
Con la incorporación de estas 11 nuevas empresas, ya son 51 las organizaciones asturianas que forman parte de la Red de Empresas Saludables de Asturias En esta 3ª edición, un total de 25 empresas, algunas pertenecientes a esta [...]
GRUPO DE TRABAJO LIDERAZGO Y PERSONAS: Nuevos Cambios legislativos Gestión de personas 24 octubre, 2023 09:30 - 11:00 Duración 1,5 horas Reunión presencial: instalaciones [...]
8 nuevas entidades asturianas han recibido esta mañana el Sello de Movilidad Segura en la Empresa, en su 6ª convocatoria: En esta Jornada, que inauguraron Dña. Miryam Hernández Fernández, Directora del IAPRL y Dña. Raquel Casado Martínez, Jefa Provincial [...]
FORMACIÓN SMAT: Mejora de la cultura de seguridad en la empresa Gestión de personas 26 de octubre de 2023 09:30 a 12:30 Duración 3 horas Presencial. [...]
COMUNIDAD CENSO ISO 45001 Jornada de buenas prácticas de Seguridad y Salud Laboral: Uso de herramientas digitales en la actividad preventiva de Bayer Gestión de Personas [...]
COMUNIDAD CENSO ISO 45001 Jornada de buenas prácticas de Seguridad y Salud Laboral en Saint Gobain: Capacitación en Seguridad y Salud. Nuevos métodos de entrenamiento y acompañamiento Gestión de Personas [...]
JORNADA Talento y personas. Necesidades de Asturias Gestión de Personas 5 de octubre de 202309:30 a 11:00 Duración 1,5 horas Presencial. Espacio CIRCUS C. Marqués de [...]
RED EMPRESAS SALUDABLES JORNADA DE CLAUSURA Gestión de personas 14 de noviembre de 2023 12:00 a 14:30 Duración2,5 horas Presencial. IAPRL Av. Cristo de las Cadenas, [...]
