En el contexto de una sociedad cada vez más consciente de la importancia de la sostenibilidad y la responsabilidad social corporativa, los Estados de Información No Financiera (EINF) han emergido como una herramienta crucial para medir y divulgar el impacto de las organizaciones en aspectos que van más allá de lo puramente económico. Estos informes, que complementan a los estados financieros tradicionales, ofrecen una visión más completa y transparente sobre el desempeño de las empresas en áreas como el medio ambiente, el social y la gobernanza.

El 10 de noviembre de 2022 se aprobó la Nueva Directiva sobre Información en Materia de Sostenibilidad que modifica las directivas anteriores donde se habían detectado lagunas y escasez de información y claridad a la hora de establecer los pasos a seguir. Con esta nueva modificación se amplía el alcance de la anterior directiva en cuanto a la obligatoriedad de las empresas sobre la información que se reporta sobre su impacto social y medioambiental. Durante esta sesión, hemos analizado esas nuevas obligaciones, aunque también hemos hecho un repaso al contexto normativo anterior, a qué tipo de entidades afectaría, los plazos que establece, así como otras novedades destacables. Para ello, contamos con la colaboración de Pedro Lorca, catedrático de contabilidad de la Universidad de Oviedo y Diego Méndez-Laiz, socio de Vaciero Auditores.

En respuesta a la creciente demanda de información no financiera por parte de los inversores, los consumidores y la sociedad en general, los reguladores y organismos gubernamentales están impulsando cambios normativos que obligan a las organizaciones a incluir en sus informes anuales una amplia gama de datos no financieros relevantes. Estos cambios buscan promover una mayor rendición de cuentas y fomentar prácticas empresariales sostenibles y éticas. Hoy en día, ya se ha consolidado la idea de que la información financiera, pese a ser necesaria, no es suficiente.

Con la nueva Directiva 2022/2464 ya no se habla de EINF (o NFRD por sus siglas en inglés) sino que se quita esa connotación negativa para pasar a hablar de Información en Materia de Sostenibilidad. Esos informes permiten a las empresas evaluar y comunicar su impacto ambiental, como las emisiones de carbono y la gestión de recursos naturales; así como aspectos sociales, como las políticas laborales, la diversidad y la inclusión. Además, también se abordan cuestiones de gobernanza, como la estructura del consejo de administración y las prácticas anticorrupción.

La adopción de estos informes supone un desafío para las organizaciones, ya que implica recopilar y analizar datos adicionales y desarrollar sistemas de seguimiento y medición efectivos. Sin embargo, también representa una oportunidad para destacar los logros en sostenibilidad y generar confianza entre los diferentes grupos de interés.

En este nuevo escenario normativo, las empresas deben integrar la gestión de la información no financiera en su estrategia empresarial y en su toma de decisiones. La información en materia de sostenibilidad no solo es una exigencia regulatoria, sino también una valiosa herramienta para mejorar la reputación corporativa, atraer a inversores comprometidos con el desarrollo sostenible y construir relaciones más sólidas con los consumidores y la sociedad en general. En definitiva, un paso significativo hacia una mayor transparencia y responsabilidad empresarial.

En las presentaciones utilizadas por Pedro Lorca y Diego Méndez-Laiz, podrá ver más detalle de las cuestiones analizadas en la reunión:

• Presentación de Pedro Lorca, Universidad de Oviedo
• Presentación de Diego Méndez-Laiz, Vaciero

AGENDA

Más información

Diego Méndez-Laiz Pendás, socio de Auditoría de Vaciero, respondió a algunas cuestiones de gran interés como el papel que juega el proceso de auditoría en la determinación de la calidad crediticia de una sociedad o la información más relevante a tener en cuenta en el estado de información no financiera para el cierre contable de 2023.

Sobre los Grupos de Trabajo del Club

Son la herramienta principal mediante la cual los socios del Club comparten sus retos, intercambian experiencias, aprenden entre sí o diseñan soluciones colaborativas. Además, toda la información compartida en los grupos de trabajo reúne las preocupaciones y retos de los responsables de distintas funciones de la empresa, contribuyendo a generar una información muy útil para el adecuado diseño de actividades y proyectos del Club de Calidad. Puedes ver más información sobre nuestros grupos de trabajo en el siguiente enlace.